Le BPJS est l'organisme officiel de sécurité sociale qui gère les prestations de santé et les avantages sociaux liés à l'emploi. Ces deux aspects sont fondamentaux pour le grand public et les travailleurs afin d'améliorer leur bien-être. De fait, l'adhésion au régime de santé et de sécurité sociale est obligatoire pour les entreprises établies sur le territoire indonésien, qui doivent y affilier leurs salariés.
La BPJS Indonésie est un système de sécurité sociale mandaté par le gouvernement qui fournit des soins de santé (BPJS Kesehatan) et des prestations d'emploi (BPJS Ketenagakerjaan) aux citoyens, aux travailleurs étrangers et aux employés des entreprises opérant en Indonésie. Établie en 2014, la BPJS garantit l'accès aux soins médicaux, à la protection contre les accidents du travail, aux pensions et à d'autres prestations essentielles, les cotisations étant partagées entre les employeurs et les employés. L'inscription est obligatoire pour les entreprises et les personnes qui remplissent les conditions d'éligibilité, ce qui fait de la BPJS un élément essentiel de la vie et du travail en Indonésie.
Qu'est-ce qui est couvert et quels avantages en retirons-nous ? Examinons cela de plus près !
Qu'est-ce que le BPJS ?
Le BPJS est une institution juridique conçue pour administrer les programmes de sécurité sociale officiellement instaurés en 2014. Il propose plusieurs régimes, dont l'Assurance Maladie Nationale (JKN). Le JKN fonctionne selon un système assurantiel où les citoyens cotisent à hauteur d'un montant modique pour faire face à leurs futures dépenses médicales.
En principe, tous les citoyens indonésiens doivent participer aux programmes de la BPJS Indonesia. Cela inclut également les étrangers et les travailleurs qui ont vécu en Indonésie pendant au moins six mois pour contribuer au programme de primes.
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Types de BPJS
Le BPJS vise à assurer des garanties qui répondent aux besoins vitaux de chaque participant et/ou des membres de sa famille d'une manière digne. Pour ce faire, le gouvernement a classé les types de BPJS comme suit :
- BPJS Kesehatan (Programme de soins de santé)
- BPJS Ketenagakerjaan (Programme de sécurité sociale)
BPJS Kesehatan ou Programme de soins de santé
Qu'est-ce que le BPJS Kesehatan ?
Comme expliqué, BPJS Kesehatan vise à offrir un programme de soins de santé à tous les résidents, donc lorsque vous vous inscrivez, vous serez couvert comme suit :
- Soins ambulatoires (Rawat Jalan)
- Prestataire de soins de santé de base : depuis votre emplacement actuel, vous pouvez contacter le cabinet ou le centre de santé gouvernemental (Puskesmas) le plus proche et recevoir des soins auprès des médecins disponibles de votre choix.
- Prestataire de soins de santé spécialisés : si le prestataire de soins de base n'est pas en mesure de vous fournir les services requis, il vous adressera à un hôpital ou à une clinique médicale spécialisée.
- Soins hospitaliers (Rawat Inap) : si vous nécessitent des traitements médicaux approfondis et une hospitalisation.
Quel est le montant de la contribution nécessaire pour payer?
Le taux de cotisation s'établit comme suit :
| Cotisation patronale | Cotisation salariale |
| 4% | 1% |
Le salaire ou la rémunération mensuelle maximale servant de base au calcul du montant de la cotisation pour les participants est de 12 000 000,00 IDR (douze millions de roupies) ; le salaire ou la rémunération mensuelle minimale servant de base au calcul correspond au salaire minimum provincial.
À quelle échéance dois-je régler le BPJS ?
Les employeurs versent la cotisation BPJS le 10 de chaque mois, ou le jour ouvrable suivant si le 10 tombe un week-end ou un jour férié.
Comment enregistrer un BPJS Kesehatan?
La démarche est relativement simple : vous devez d'abord enregistrer l'entreprise ou l'entité juridique, puis procéder à l'immatriculation des salariés.
- Rendez-vous sur le site Internet https://new-edabu.bpjs-kesehatan.go.id/registrasibadanusaha/
- Remplissez le formulaire
- Envoyer
- Poursuivez avec l'enregistrement des salariés et vous recevrez une notification.
Par ailleurs, vous devez préparer les documents suivants
- Informations relatives à l'entreprise, telles que l'adresse, la raison sociale, les coordonnées, la forme juridique, l'activité principale, etc.
- Coordonnées de la personne de contact au sein de l'entreprise, telles que le nom, la fonction, le numéro de téléphone et l'adresse e-mail pour l'envoi du lien d'activation
- Informations concernant l'adhésion au programme JKN, telles que le nombre de salariés, le nombre de personnes à charge, le numéro de licence commerciale, le NPWP, etc.
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BPJS Ketenagakerjaan ou Sécurité sociale
Qu'est-ce qu'un programme BPJS Ketenagakerjaan?
Le BPJS Ketenagakerjaan est une institution juridique qui propose un programme visant à protéger tous les salariés, tant du secteur formel qu'informel, contre des risques sociaux spécifiques en Indonésie.
La BPJS Indonésie, par l'intermédiaire de la BPJS Ketenagakerjaan, gère la sécurité sociale de l'emploi par le biais de cinq programmes de sécurité sociale de l'emploi : L'assurance contre les accidents du travail (JKK), l'assurance contre la perte d'emploi (JKP), la sécurité de la vieillesse (JHT), la sécurité des pensions (JP) et l'assurance décès (JKM).
Qui finance l'assurance BPJS Ketenagakerjaan ?
Techniquement, les personnes qui ont payé l'assurance sont l'employeur et l'employé avec la fourchette suivante :
| Programme | À la charge de l'employeur | À la charge du salarié |
| Assurance accidents du travail | 0.24% | 0% |
| Garantie vieillesse | 3.7% | 2% |
| Assurance pension | 2% | 1% |
| Assurance décès | 0.3% | 0% |
C'est le gouvernement qui finance l'assurance contre la perte d'emploi, et non l'employeur, et qui l'accorde selon des conditions spécifiques si vous remplissez les critères d'éligibilité.
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Quand faut-il s'enregistrer auprès du BPJS Ketenagakerjaan ?
Idéalement, lorsque vous commencez à travailler dans une entreprise et que vous passez la période d'essai, vous êtes enregistré et l'entreprise doit obligatoirement s'enregistrer.
Pourquoi est-ce important ?
Le BPJS Ketenagakerjaan offre une protection contre les accidents du travail, ce qui constitue une sécurité supplémentaire pour les travailleurs et leurs familles. Si vous êtes un travailleur étranger résidant en Indonésie depuis plus de 180 jours, vous devez posséder le BPJS Ketenagakerjaan pour le renouvellement de votre permis de travail. Si une entreprise n'enregistre pas ses employés, les autorités émettront des avertissements écrits, imposeront des amendes et restreindront l'accès à certains services publics.
Comment s'inscrire au BPJS Ketenagakerjaan ?
Avant de pouvoir enregistrer vos salariés, vous devez procéder à l'immatriculation de l'entreprise en suivant la procédure ci-dessous :
- Vous pouvez effectuer l'inscription en ligne en cliquant ici ou vous rendre directement auprès de l'agence la plus proche
- Remplissez le formulaire
- Soumission et activation
- Renseignez les informations relatives aux salariés, en gardant à l'esprit qu'un minimum de deux inscrits est requis.
- Émission de la facture et paiement
- Réception de votre carte BPJS
Comprendre et utiliser efficacement le BPJS peut s'avérer complexe. Si vous rencontrez des difficultés et avez besoin de conseils d'experts, n'hésitez pas à nous contacter. Nos consultants sont à vos côtés à chaque étape. Prenez contact dès maintenant pour garantir votre protection sociale en toute sérénité.
